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嗯嗯啊啊地答应了。忍不住好奇心，又问：“咱们写书吗？”

“写书！”谢莉的声音总是轻快的，但是乔安能听出她的焦虑。毕竟他们现在人手不多，也没有招人的名额，写书的项目工作量又很重，新的项目只能靠不断挤压目前组里这几个人的剩余劳动力。谢莉是在海外读书回来的，多年浸淫资本市场，说起话来中英夹杂，语速又快，噼里啪啦的，简直是大珠小珠落玉盘：“这个项目我知道你很辛苦。你尽量让丹妮多做一点，工作就是最好的培训嘛——所谓'onjobtraining'啦。你记得提醒她，时间不要记得太夸张，我们要注重成本管理。像上次那个实习生，写个风险因素风险因素是招股书章节之一，内容变是公司、公司所在行业、所在市场、地域以及和上市发行等相关的风险。风险因素章节内容比较标准，相较于其他章节，撰写所需时间较少。初稿花了三十多个小时。这个可不行啊。律师行业按照小时计费，能够产生收益的时间叫做“billablehours”。在传统的律师行，律师费就是每小时费率xbillablehours的总数。但是在资本市场领域，律师往往对客户收取一个整体费用（flatfee），不按照小时计费。尽管如此，律师事务所内部依然按照传统的billablehours来看律师的工作时长，甚至和奖金挂钩。在很多律所，往往还会看合伙人收入和律师工作时长比例，以此考核合伙人产生收入的能力。因此，在部分律所的资本市场部门，合伙人会明示或者暗示手下的律师少记时间，减少成本。这样会显得合伙人产生收入的效率高。当然，因为律师本人的奖金和billablehours挂钩，所以这往往会成为律师和合伙人之间的矛盾。”

“嗯嗯明白。”乔安心累道。

“你多教教她，考验一下她水平怎么样。如果她还可以的话，新的项目也把她放上来。反正写一本书也是写，写两本书也是写。同时做同一个行业很多问题都是相通的，可以达到规模效应。”

“嗯嗯好的。”乔安暴汗。

挂了电话，发现丹妮也回复了一个表情包，看上去不太开心的样子。乔安笑了笑，给她发了一条语音信息：“丹妮同学啊，刚才老板给我打电话了。说你干得不错，让你继续加油，你好好表现吧。还有，有一个新的项目，时间表上算是明年的项目，不是特别紧急。你愿意上吗？”

这次丹妮倒是秒回了：不愿意！！！！！

为了强调不愿意的程度，丹妮发了一连串的表情包，各种跺地、撞墙、上吊、转着圈发疯。乔安乐呵呵地挨个存下来了，她知道丹妮的不愿意也只不过是一厢情愿。毕竟老板都点名了，到时候上也得上，不上也得上。

她忍不住长叹一声：被人逼迫感觉很不爽，但是逼迫别人的感觉也没好到哪去。

乔安心里一阵愧疚，一边穿衣服一边回掉了其他微信，刷牙的时候一个个点开隔夜的邮件，上午需要处理的事情多如牛毛，她一边往脸上糊着各种杂七杂八的护肤品一边在脑中形成了长长长长的一串待办事项。忽然想到十点还要去开会，而且看样子没有一个小时下不来，她都有点想骂娘。什么鬼！

九点二十，乔安一边用手机回邮件一边食不知味地咽下干巴巴的面包片，喝了口水，麻利地踢掉脚下的拖鞋，换上外出的平底鞋，电脑和昨夜带回家看的文件乱七八糟地塞进公司发的帆布袋。出门前她瞥了一眼镜子里的自己，黑眼圈颜色深得粉底都遮不住，幸亏鼻梁上架了个高度数的黑框眼镜，整个人瞬间面目模糊，典型社畜模样，平凡而疲惫。她自己都不愿意再多看一眼，就这样匆匆忙忙地出了门。她按下电梯，手里火急火燎地回着邮件：丹妮，做这个，丹妮，做那个，丹妮...

“叮”的一声，电梯到了，乔安恍惚了一下，匆忙地收起手机往电梯里走。她一只脚跨进去，就听到有人短促有力地喊道，“sit!”然而已经晚了，电梯角落里一只大金毛已经窜了出来。乔安下意识转身躲了一下，金毛又湿又凉的鼻尖扫过了她裸露的膝盖窝，乔安一激灵，工作手机滑了下去。她弯腰去捡，自己的私人手机也掉到地上，发出巨响。接着，钱包、钥匙、打印装订好的文件一个个顺着敞着口的帆布袋滑落在地。乔安手忙脚乱地捡，狗子兴奋地又叫又跳，和她抢做一团。

“sorry”角落里那人把狗链紧紧握在手里。

乔安捡起手机和一地狼藉，理了理脸颊旁边的碎发，有些狼狈地向那人微笑。她听那人讲话的口音大概是大陆人，倍感亲切，用普通话道：“没事儿。”

金毛被控制在角落里，只能疯狂地甩着它的大尾巴。乔安看它可爱，问道，“他叫什么？”

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