第454章 男人的第4能量库（第3页）

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从形态上讲--雌雄同体=一身两任，两套系统、维护成本高，专业化程度低。

然而，在面临资源绝境的状态时，在面临自然两性异配就将灭亡时，是用技术激活雌雄同体、还是用技术维持两性异配--面临这么个二选一时--

技术激活雌雄同体就是优先的选择。

当然，这个选择--不是更有利，而是不得不。

当自然异配灭亡将成为既定事实，资源贫乏又是严酷的存在时，技术激活雌雄同体就是文明存续的最低能耗路径…

当然，需要清醒认知的是：这不是进化升级，而是退化求生存--只求“活下去”…但“活成什么样”，就取决于我们是否能在基因库深处，为与保留一盏不灭的灯…

当我们找到了资源丰足地、或是等到了资源丰足期--我们又可以让多样性的文明大放异彩了…

唉--至少现在、目前、还没有到自然两性异配的灭亡期、也还没面临资源的枯竭期…珍惜吧！赶紧的培训可以“冲出去”的人员吧…

从小而言、咱的Lxi星、实在是太小了…资源有限--是事实。人类生存所需的资源--更是少得可怜…

这个问题的改观，无非就是两条路：星内的“节流”、星外的“开源”…

“开源”--就需要有人--有冲出Lxi星去的能力的人…

冲出Lxi星去、去银河系--就该找得到足够我们Lxi星人用的资源的了…

哎…从人和资源的角度讲、组建一个“ho星特战大队”--还真是小儿科的事啊…

可变体的变大3级本体、1o万公里的可操作距离、只够在Lxi星内“窝里斗”…

看来、还是要重点关注有升级到可变体的带域本体的潜力的人啊…

不知道--我向军方提出一个1188人的培训计划后、他们能不能给我选来几个--有升级到可变体的带域本体的潜力的人…那可是特级人才啊…

不管了、随缘吧--总之，接下去的培训计划、应该是先把代替守岛的5个海军陆战队的人、3个开飞机的人、2个女兵王…都检测一遍…

真心希望这1o个人里、能有一两个特级人才…

当然，人才的再造、对那些只能升级到可变体的变大原点级的人、以及只能升级到可变体的变大3级的人--

想办法为他们改造本体、或重新组合本体…

使他们也有升级到可变体的带域本体的潜力…

或许--是一个更符合实际的办法…

不用说--这个办法的难度--肯定是很高的。并且、代价--也不会低…

哎--对了、咱以前的升级、好像疏忽了一件事…阿三忽然想到了这么一点：不是查过不少的有关雌雄同体和两性异配的资料吗…

通过查询，很明确的一点就是：咱目前、仍是自然异配的延续时代--是两性各保持5o%的基因染色体、去重新组合下一代的时期…

这就是说…咱培训出的第一批人--男的、5人，他们的遗传基因、包括咱自己的遗传基因--是不是有变化了？

今后、他们的后代--又会是怎样的一种状态？

照理说--女人、在升级时、需要准备供4个能量库用的能源池小薄片，那么男人、也应该有4个能量库的、重新组合新的生命本体，男的也是主角之一…怎么把这事给疏忽了？

是因为3亿年的演化结果、男人成了“小配子”的携带者--小到很容易的被忽略了？

每一个女人升级、每一个转换环节、按青位大帝的说法--是每人…每人要多用2o~22秒…

这个2o~22秒，就是升级第4库时所需要花的时间吧…

那么--男人呢？就算第4库是个“小配子”、恐怕也至少要多花1o秒左右的时间--去升级的吧…

男人的第4库不升级，还是男人吗？

这个事、咱可真是“不识庐山真面目、只缘生在庐山中”了…

这事--还得问问青位大帝--他是旁观者，旁观者清啊…

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