第10章（第1页）

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"关于德国工业40的部分，"周汀钰翻开文件，"我认为可以更强调一下中小企业的转型案例，而不是只关注大众、西门子这些巨头。"方蕴宁点点头："有道理。其实我们准备了一些案例，只是担心时间不够""时间可以延长。"周汀钰打断她，"质量比速度重要。"两人就汇报内容讨论了二十分钟，气氛比预想的要轻松。周汀钰甚至几次赞同方蕴宁的观点，眼中闪过熟悉的光彩——那是她投入思考时才会有的表情。"茶很有效。"讨论结束时，周汀钰突然说，手指轻轻敲了敲保温杯，"谢谢。"方蕴宁的心跳加速："不客气。你的胃好点了吗？""好多了。"周汀钰合上文件，"那篇关于组织记忆的文章，我发给几个子公司ceo看了，反响很好。"方蕴宁眨了眨眼。周汀钰不仅读了她的文章，还分享给了其他人？"我最近在写续篇，"她试探性地说，"关于如何打破有害的组织记忆。如果你有兴趣""发给我吧。"周汀钰的语气依然平淡，但眼神柔和了些，"现在该准备正式汇报了，方教授。"汇报进行得非常顺利。方蕴宁的团队准备了充分的数据和案例，特别是德国中小企业转型部分，获得了听澜高管们的一致好评。整个过程中，周汀钰专注地听着，偶尔提出问题，但都比平时温和许多。"精彩的分析，"汇报结束后，周汀钰罕见地公开表扬，"特别是文化差异对技术落地的影响部分，正是听澜国际化过程中遇到的痛点。"方蕴宁感到一阵暖流涌过全身。周汀钰的肯定对她而言总是意义非凡，无论是两年前还是现在。"谢谢，这是我们团队的功劳。"她看向许静禾等人，"特别是许老师对历史沿革的研究很有深度。"周汀钰的目光转向许静禾，嘴角微微上扬："许老师对宋代商税制度的见解确实独到。"许静禾的脸瞬间红了："周董事长过奖了。"方蕴宁注视着两人的互动，胸口泛起一丝异样感。周汀钰对许静禾说话时的语气有种特别的温和，是长辈对晚辈的欣赏，还是？会后，方蕴宁故意放慢收拾资料的速度，想找机会与周汀钰单独交谈。然而许静禾先一步走到周汀钰身边，递给她一本装帧精美的书。"周董事长，上次您提到的《江南经济史》，我找到了复刻本。"周汀钰接过书，眼中闪过惊喜："1982年版？这很难找。""我在母校图书馆发现的，特意申请了借阅。"许静禾的声音带着掩饰不住的雀跃，"您想留着看多久都可以。"方蕴宁站在不远处，手中的文件夹边缘被捏出了皱褶。那本书——她记得周汀钰多年前就想要，但一直没找到。现在许静禾就这样轻易地送到了她手上。"方老师？"团队成员的声音将她拉回现实，"资料都收好了，我们回学校吗？"方蕴宁勉强点点头，最后看了一眼正在热切交谈的周汀钰和许静禾，默默离开了会议室。当晚，方蕴宁在书房工作到深夜。电脑屏幕上是她正在写的文章草稿，但思绪却不断飘向白天的一幕幕。许静禾看周汀钰的眼神，周汀钰对许静禾说话的温柔语气这些细节像细小的刺，扎在她心上。她打开邮箱，犹豫了一会儿，还是将那篇完成一半的文章发给了周汀钰，主题简单写着："如你所愿-关于组织记忆的续篇"。发送时间显示凌晨1:23。方蕴宁伸了个懒腰，正准备关机睡觉，邮箱突然提示新邮件。来自周汀钰。"还没睡？"邮件只有这三个字，却让方蕴宁的心跳陡然加速。她迅速回复："写文章入神了。你也熬夜？"回复来得很快："习惯了。看了你的开头，有些观点不同意。"方蕴宁几乎能想象周汀钰说这句话时的表情——微微蹙眉，手指无意识地卷着发梢。"比如？"她回复道。接下来的一小时，两人通过邮件展开了一场小型学术辩论。周汀钰批评方蕴宁过于强调文化因素而忽略了制度设计；方蕴宁则反驳周汀钰的商业视角忽略了人性维度。言辞越来越犀利，却又透着熟悉的默契——就像他们过去无数个深夜的讨论一样。争论正酣时，周汀钰突然发来一句："你一点都没变，还是那么固执。"方蕴宁盯着这行字，眼眶发热。这是分手后周汀钰第一次对她流露出类似亲昵的情绪。"你也是，"她小心翼翼地回复，"还是那么完美主义。"邮件发出去后，长达五分钟没有回复。方蕴宁开始担心自己是否越界了。正当她准备发邮件道歉时，新邮件来了：

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